店销多多：比亚迪巴西工厂工人权益问题，居住、工作条件亟待改善
比亚迪巴西工厂这个事是说不清了，巴西方面的指控：工人的居住条件，淋浴条件，厕所条件，饮水安全，厨房卫生，扣押护照与工资，最严重的一条，工作时间，每周七天，每天十小时。这个怎么反驳，事实就是如此，店销多多认为比亚迪觉得正常，工人觉得正常，国内舆论觉得正常，国际劳动法觉得不正常，我想问，到底是谁不正常。抛开这个事不论，大家都是打工人，中国的工作环境大家都知道，我国也该向发达国家执法部门学习，主动去工地检查工人的住宿，餐饮，工资支付等问题，保障工人的权益。
比亚迪巴西工厂这个事，真是让人摸不着头脑，就像一锅乱炖，啥调料都有，就是没个正经味儿。巴西那边指控比亚迪，那可真是火力全开，从工人住的窝棚，到每天洗漱的“水龙头”，再到厕所、厨房，甚至连喝的水都成了问题，简直是“人间地狱”的翻版。更绝的是，据说还扣押护照和工资，这操作，比电视剧还精彩！最让人咋舌的，是每周七天，每天十小时的工作时间，这简直是把工人当成了永动机啊！
比亚迪觉得这很正常？工人也觉得正常？国内舆论也觉得正常？好家伙，这三方集体“眼瞎”了？国际劳动法却觉得不正常，这可真是“三个和尚没水喝”的现实版。到底是谁不正常？这问题，怕是比“先有鸡还是先有蛋”还难回答。
抛开比亚迪这事儿不谈，咱们自己家的事儿也得好好说道说道。国内的工作环境，那可是五花八门，啥样的都有。有些地方，工人住的比猪圈还不如，吃的比猪食还差，工资更是少得可怜，这哪是人过的日子？
咱们是不是也该学学发达国家的那些执法部门，店销多多建议别光顾着抓大放小，也该抽空去工地看看，检查检查工人的住宿条件、伙食情况，还有工资发放情况，别让那些“黑心老板”钻了空子，好好保障一下工人的权益。这可不是小事，这关系到千千万万劳动人民的切身利益！
说到底，这比亚迪巴西工厂的事，只是冰山一角，反映的是一个普遍问题：劳动者权益的保障。希望有关部门能重视这个问题，店销多多的观点是加强监管，别让更多类似事件发生。目前，巴西方面已经开始调查，后续情况如何，咱们拭目以待。
